Politische Qualität, Umwelt und Prävention von Arbeitsrisiken

Delvalle Global Solutions SLU und in ihrem Namen die Direktion übernehmen und verpflichten sich zu einer kontinuierlichen Verbesserung ihrer Prozesse, nicht nur um die Sicherheit und Gesundheit ihrer Mitarbeiter zu fördern, die Umwelt zu respektieren, auf die Zufriedenheit ihrer Kunden zu achten und auch eine zu etablieren Kodex für ethisches Verhalten, der uns durch fünf Säulen zu einem Benchmark-Unternehmen in unserem Bereich macht.

Dieses Ziel basiert auf den folgenden allgemeinen Grundsätzen und Verpflichtungen, die im Folgenden beschrieben werden:

• Legen Sie jährliche Ziele fest, die auf diesen allgemeinen Grundsätzen basieren.
• Befolgen Sie die gesetzlichen Anforderungen in Umweltfragen, die Gesetze zur Risiko- und Produktverhütung sowie die freiwilligen Anforderungen, denen sich die Organisation verpflichtet, einschließlich der Richtlinien der Richtlinie 2014/34/EU.
• Achten Sie auf das implementierte Qualitätssystem, um die Konformität des Produkts gemäß der Beschreibung in ExTr und den zugehörigen technischen Dokumenten sicherzustellen.
• Um unsere Kunden voll zufrieden zu stellen, indem wir die mit ihren Produkten verbundenen Anforderungen erfüllen und der Organisation mitteilen, wie wichtig es ist, diese Anforderungen zu erfüllen.
• Wir richten Kommunikationskanäle und Informationen mit unseren Kunden, Lieferanten, der öffentlichen Verwaltung und der gesamten Öffentlichkeit im Zusammenhang mit unseren Aktivitäten und deren potenziellen Auswirkungen ein.
• Erleichterung und Förderung geeigneter Kanäle zur Befragung und Beteiligung der Arbeitnehmer in Fragen der Sicherheit.
• Um unsere Umweltpraktiken zu verbessern, Umweltverschmutzung zu verhindern und die Umweltauswirkungen zu reduzieren, die durch die Verwendung und den Umgang mit Chemikalien und gefährlichen Stoffen sowie durch den Verbrauch von Wasser und Energie entstehen, und so die Abfallminimierung zu fördern.
• Verhindern und vermeiden Sie Personenschäden, Unfälle und Zwischenfälle und erleichtern Sie die Arbeitshygiene. Die Gesundheit der Arbeitnehmer am Arbeitsplatz fördern und unser Eigentum und unsere Einrichtungen vor Schäden schützen, alles mit dem Ziel: „Unfall – Vorfall 0“.
• Wir schulen und informieren unsere Mitarbeiter ordnungsgemäß über die Aspekte der Vermeidung von Gefahren am Arbeitsplatz, Umwelt- und Qualitätsaspekte
• Stellen Sie die erforderlichen personellen und materiellen Ressourcen bereit, um eine ordnungsgemäße Implementierung und Entwicklung des definierten Systems sicherzustellen
• Überprüfen Sie jährlich das definierte System zur Erreichung dieser Ziele und Werte.
• Halten Sie sich treu an unseren Verhaltenskodex, der als wesentlicher Bestandteil des Unternehmens angesehen wird.

Diese Richtlinie ist öffentlich und steht jedem zur Verfügung, der sie anfordert.

Der Direktor

Oyón, 5. Januar 2020

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